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在當今競爭激烈的市場環(huán)境下，無論公司多么優(yōu)秀，也不管產(chǎn)品與服務多么出色，持續(xù)改善與追求卓越是永恒的主題，絕不容許安于現(xiàn)狀。于是，“對標管理”成為一種新興的當下企業(yè)的管理工具。

2013年6月29日，我公司組織中層以上領導干部參加了由中國科學技術大學召開的“全國綜合行業(yè)對標高端交流論壇”。在會上，大家認真聽取了標桿管理領域的專家李愛軍等三位老師的精彩講解。

通過此次論壇，大家清晰的認識到對標過程中應該怎樣做，掌握了“一環(huán)四法”，即立標——對標——創(chuàng)標——達標——再立標，并掌握了“輔導員模式”，使得我公司的管理層在對標管理的方法和能力方面有了進一步的提高。